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加強國有林場人才隊伍建設,福建六方面出新招!

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2020年08月15日 09:13:19 來源:福建日報
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  為充分發揮國有林場在林業生態建設中的骨干和示范帶動作用,進一步推進我省國有林場人才隊伍建設,促進國有林場持續健康發展,福建省政府辦公廳近日出臺《關于進一步加強國有林場人才隊伍建設的意見》。

  意見明確了在六大方面加強國有林場人才隊伍建設:

  一是拓寬人員進入通道。適當降低人員招聘準入門檻,對年齡在35歲以下、具有林學類相關高級專業技術職務或碩士學位人員,以及符合各地緊缺急需人才目錄條件的人員,可以直接考核聘用。參照支持西部和艱苦邊遠地區發展相關政策,引進國有林場發展急需的管理和技術人才。

  二是創新人才培養機制。從高職院校在校生中遴選畢業生,補充國有林場專業技術人員;鼓勵國有林場與林業職業院校合作辦學,采取高職教育“二元制”技術技能人才培養模式,實現“場校聯合育人”。

  三是放寬職稱評聘條件。優化國有林場高、中級崗位結構比例,參照基層林業站職稱評聘政策,國有林場專業技術人員申報高級職稱評審,論文發表按照場部實際駐地要求。在場部設于農村的國有林場工作累計滿25年且仍在設于農村的國有林場工作的專業技術人員,已取得高、中級專業技術職務任職資格的,可不受崗位職數限制定向聘用。

  四是加強績效考核管理。適當核增國有林場績效工資總量,并建立健全內部績效考核制度,把考核與分配更好地結合起來,并向從事造林綠化、防火值班、野外巡護、野外調查等工作的生產一線人員傾斜。支持國有林場參與精神文明、平安綜治等創建活動并享受相應的政策性獎金,提高國有林場職工生活待遇。

  五是改善生產生活條件。把國有林場建設規劃與當地經濟社會發展規劃相銜接。加快落實已納入地方農村公路網規劃的國有林場道路建設任務,并科學規劃實施國有林場場部連接林場工區(管護站)道路建設;電力部門要統籌研究國有林場電網升級改造并納入統一管理;通信管理部門組織協調基礎電信企業持續深化國有林場林區通信網絡覆蓋,進一步改善林場職工的工作和生活條件。

  六是加大政策支持力度。加強黨對國有林場改革發展的領導,切實履行管理職責,對標對表國有林場改革國家驗收反饋意見,創新體制機制,加快補齊短板,將國有林場人才隊伍建設納入發展規劃統籌推進,落實有關政策措施。要建立國有林場人才隊伍建設情況督查和通報機制,確保各項政策措施落實到位。(記者 嚴順龍 劉必然)

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